ケアマネジャー

ケアマネジャー（経験者）
仕事内容 ケアマネジャーとして、ケアプランの作成、モニタリング、請求業務、情報開示、苦情相談の対応といった業務を担当していただきます。 ブランクがある方も、独自の研修プロジェクトがありますので安心して始められます。
＜在宅支援業務＞
  • 認定調査
  • 新規申請についての相談受付
  • 地域からの相談
  • 区の委託業務としての活動、など
    • 【1日の流れ】
    • 8：50　出勤
      自身のスケジュール確認後、訪問に行く準備、書類作成を行います。
      ※ケアマネジャーは毎週火曜日に研修と情報共有会議があります。
    • 10：00　病院やモニタリングの訪問など
      各所への訪問は合間でフレキシブルに行います。
    • 12：00　昼休憩
    • 13：00　モニタリング訪問や関係各所との調整、事務作業など
    • 17：45　終業
    給与 月給 285,000円 〜 300,000円
    　前職の給与考慮します。
    【給与内訳】
  • 基本給　210,000円
  • 職業能力手当　40,000円～60,000円
  • 固定残業代　35,000円～40,000円/18時間分※超過分は別途支給
    　※試用期間3ヶ月あり（期間中の条件変更なし）
    		•
    応募資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）
    勤務時間 9:00～17:45/休憩45分
    休日休暇 週休2日制、土、日、祝日（年間休日数120日以上）
    有給休暇(6ヶ月経過後10日付与）
    年末年始休暇(12/30～1/3）
    待遇・福利厚生 昇給有 、賞与有（年2回） 、社会保険完備 、有給休暇制度 、バイク･自転車通勤可 、交通費支給(上限:30,000円/月) 、定年制あり 、受動喫煙対策：屋内禁煙

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    ケアマネジャー（未経験者）
    仕事内容 ケアマネジャーとして、ケアプランの作成、モニタリング、請求業務、情報開示、苦情相談の対応といった業務を担当していただきます。 独自の研修プロジェクトがありますので安心して始められます。
    ケアマネジャー試験合格の方も、資格取得前からケアマネジャー（研修生）としてご入社いただけます。当社の研修プログラムを受けながら、介護支援専門員実務者研修を受講して資格取得を目指して頂きます。
    給与 月給 240,000円
    【給与内訳】
  • 基本給　200,000円
  • 職業能力手当　40,000円
    　※試用期間3ヶ月あり（期間中の条件変更なし）
    		•
    応募資格 介護支援専門員（ケアマネージャー）の取得者
    介護支援専門員（ケアマネージャー）のケアマネジャー試験合格者
    勤務時間 9:00～17:45/休憩45分
    休日休暇 週休2日制、土、日、祝日（年間休日数120日以上）
    有給休暇(6ヶ月経過後10日付与）
    年末年始休暇(12/30～1/3）
    待遇・福利厚生 昇給有 、賞与有（年2回） 、社会保険完備 、有給休暇制度 、バイク･自転車通勤可 、交通費支給(上限:30,000円/月) 、定年制あり 、受動喫煙対策：屋内禁煙

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    訪問介護

    サービス提供責任者
    仕事内容 サービス提供責任者として、利用者の方の相談業務、訪問介護計画書の作成、同行訪問、訪問介護ヘルパーの業務管理といった業務を担当していただきます。利用者様は主に事業所から自転車で30分以内で回れる範囲内の方々です。独自の研修プロジェクトがありますので、サービス提供責任者が未経験の方も安心して始められます。
    【1日の流れ】
    • 8：50　出勤
    • 10：00　利用者宅を訪問してモニタリング
    • 11：00　事業所に戻り、ケアマネジャーへの連絡
    • 12：00　昼休憩
    • 13：00　利用者宅を訪問して介護サービスを提供
    • 16：00　ヘルパーさんからの業務報告や面談
    • 17：45　終業
    給与 月給 250,000円 〜 270,000円
    【給与内訳】
  • 基本給　200,000円
  • 役職手当 10,000円
  • 職務（処遇）手当　40,000円～60,000円
    　※試用期間3ヶ月あり（期間中の条件変更なし）
    　※前職の経験なども考慮します。
    		•
    応募資格 介護福祉士資格　もしくは　実務者研修
    勤務時間 9:00～17:45　/休憩45分
    8:00～16:45　/休憩45分
    10:00～18:45 /休憩45分
    休日休暇 日曜日固定休＋平日１日休みの週休二日制のシフトを組んでいます。
    有給休暇(6ヶ月経過後10日付与）
    年末年始休暇(12/30～1/3）
    ※早目に相談していただければ、有給休暇も取得していただける環境を整えています。
    待遇・福利厚生 昇給有 、賞与有（年2回） 、社会保険完備 、有給休暇制度 、バイク･自転車通勤可 、交通費支給(上限:30,000円/月) 、定年制あり 、受動喫煙対策：屋内禁煙

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    訪問介護員（常勤）
    仕事内容 訪問介護員として、ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活していただけるように、ご家庭にお伺いし、身体介護や生活援助のサービスを提供していただきます。利用者様は主に事業所から自転車で30分以内で回れる範囲内の方々です。
    【1日の流れ】
    • 8：50　出勤
    • 9：00　利用者宅を訪問して朝ごはんや排泄の介助を行います。
    • 11：00　午前中に2件、午後に3件くらいが一日の訪問件数の平均。
    • 12：00　昼休憩
    • 13：00　利用者宅を訪問して介護サービスを提供。訪問するお宅によって、サービス内容は様々。掃除や買い物、料理、入浴の介助などを行います。
    • 17：00　訪問が終わったら事務所へ戻り、事務作業。
    • 17：45　終業
    給与 月給 230,000円 〜 250,000円
    【給与内訳】
  • 基本給　200,000円
  • 職務（処遇）手当　30,000円～50,000円
    　※試用期間3ヶ月あり（経験によっては期間中の条件変更があります）
    　※前職の経験なども考慮します。
    		•
    勤務時間 勤務時間 9:00～17:45　/休憩45分
    ※下記の勤務も要相談
    　8:00～16:45　/休憩45分
    　10:00～18:45 /休憩45分
    休日休暇 日曜日固定休＋平日１日休みの週休二日制のシフトを組んでいます。
    有給休暇(6ヶ月経過後10日付与）
    年末年始休暇(12/30～1/3）
    ※早目に相談していただければ、有給休暇も取得していただける環境を整えています。
    待遇・福利厚生 昇給有 、賞与有（年2回） 、社会保険完備 、有給休暇制度 、バイク･自転車通勤可 、交通費支給(上限:30,000円/月) 、定年制あり 、受動喫煙対策：屋内禁煙

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    訪問介護員（パート）
    仕事内容 訪問介護員として、ご利用者様が住み慣れたご自宅で安心して生活していただけるように、ご家庭にお伺いし、身体介護や生活援助のサービスを提供していただきます。
  • 身体介護
    • ご利用者さんの身体に触れて行う介護サービスです。 ご利用者さんが日常生活に支障をきたしていることを支援します。具体的には食事や入浴、排泄介助などです。
  • 生活援助
    • ご利用者の住居に伺い、掃除、洗濯、調理などの日常生活の援助します。
    給与
  • 身体介護　2,220円 （※身体介護2の場合）
  • 生活援助　1,540円 （※生活介護3の場合）
    • 　※サービス内容によって時給は異なります。
    　※土・日曜日は、1サービスにつき200円UP
    勤務時間 8：00～20：00の間で自由選択OK！　（短時間でも可）
    待遇・福利厚生 有給休暇制度 、バイク･自転車通勤可 、受動喫煙対策：屋内禁煙

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